Eerste boekpresentatie

Wat je ook tegenkomt in je leven, jij kunt bepalen hoe je ermee omgaat. Mentale innovatie helpt je daarbij!

Woensdag beleefden we met een aantal ‘ambassadeurs’ de presentatie van ons nieuwe boek #Mentaleinnovatie. Het werd een inhoudelijke bijeenkomst, met persoonlijke, bevlogen verhalen.

De voorbeelden van hoe Mentale Innovatie een rol speelt in leven en werk kwamen van Eric van Schagen (Simac Techniek NV), Willem-Jan Bosch (Canon Business Center Nederland), Winny Hoffmann (Hoffmann Groep), Jorn van Wijk MBA (New Heroes), Eugene Tuijnman (SLTN), Gerard Egberts (EVI Groep) en Edwin Spee van de Mentelity Foundation.

We werden bijgestaan door het redactieteam van Uitgeverij Thema en de crew van THINK360 video learning • live coaching • video tours

Hierbij een korte impressie.

Gratis online training bij eerste 100 boeken!

Het is bijna zover, het boek MENTALE INNOVATIE verschijnt op 27 mei. We hadden een lange adem nodig, maar er waren onderweg een aantal mooie ontwikkelingen die we hebben meegenomen in het boektraject.

MANAGEMENTBOEK.NL heeft een mooie actie voor je: de eerste 100 bestellers van MENTALE INNOVATIE krijgen een gratis online training van Hans en Benno cadeau. Deze training is ontwikkeld i.s.m. New Heroes. Je gaat concreet oefenen met alle onderdelen van die je ook in het boek terug vindt. Zo leer je om op een positieve manier om te gaan met veranderingen in je leven.

De eerste 100 bestellers vinden hiervoor een voucher met unieke code in hun exemplaar van het boek.

Ga nu dus snel naar managementboek.nl en reserveer je exemplaar!

Benno’s blogs

Wist je dat Benno veel blogs schrijft? In dit nieuwsbericht zetten we zijn reeks in de schijnwerpers. De laatste blog gaat over zelfvertrouwen, een fundamenteel onderdeel van mentale innovatie. Je kunt hem lezen op Linkedin. Benno schrijft korte stukken over wat de werking van mentale innovatie concreet betekent. In welke situaties kan het helpen? Wat kun je in die situaties doen?

Naast de online leerlijn, de masterclass en het boek zelf, zijn Benno’s blogs prettig kleine ‘leermomenten’ waarmee je grip kunt krijgen op je persoonlijke mentale-innovatietraject.

Terugblik congres HRM in de Overheid

Donderdag 1 april was de datum van het verplaatste congres HRM in de Overheid, dat zoals altijd georganiseerd werd door CKC Seminars. Het was een bijzondere, succesvolle mix van online en offline aanwezigheid, die ondanks de technische uitdagingen vlekkeloos verliep.

Op Linkedin vind je een korte eerste impressie. Binnenkort een uitgebreider verslag op hrmindeoverheid.nl

Hans en Benno gaven een keynote speech, waarin ze het Comeback-model koppelden aan het gedachtegoed van Mentale Innovatie. Hieronder een paar slides uit de presentatie:

Online lezing Hans van Breukelen

Vorige week vrijdag gaf Hans van Breukelen een online lezing voor rijksmedewerkers onder de titel ‘Hoe blijf jij positief in deze tijd?’ Maar liefst 400 mensen waren hierbij aanwezig.

In zijn webinar ‘Hoe blijf jij positief in deze tijd?’ legde Hans in acht stappen uit hoe je jezelf opnieuw uitvindt na een tegenslag. Hij deed dat met aansprekende voorbeelden vanuit zijn eigen leven en liet zien hoe je op basis van bevlogenheid en doorzettingsvermogen in beweging kan komen.

Hoe vergroot je je persoonlijk werkplezier en hoe kom je beter in je vel? Hans gaf zijn persoonlijke visie maar zorgde ervoor dat de kijkers na het webinar vol energie aan de slag konden gaan.

Het webinar werd aangeboden door het A+O fonds Rijk.

Hans van Breukelen in gesprek met Benno Diederiks

De nieuwe podcast van Hans is erg leuk geworden. Hij heeft zijn co-auteur, de executive coach Benno Diederiks gevraagd om voor de microfoon te verschijnen.

Benno is vanuit zijn vak gewend om te luisteren, te spiegelen en vragen te stellen. Nu is hij eens onderwerp van gesprek! Hij is een coach die met veel inzet van zijn persoonlijkheid al zijn kennis en ervaring kan delen. Hij spreekt over zijn eigen carrière en opvoeding, en ook over de 5 pijlers onder het gedachtegoed van Mentale Innovatie.

Het boek is bijna klaar!

Een aantal ontwikkelingen heeft gemaakt dat de verschijningsdatum van ons boek is verplaatst naar MEI 2021. Op zich is dat jammer, we hebben het al een tijdlang aangekondigd, maar voor de inhoud en reikwijdte van het boek zijn het gunstige ontwikkelingen geweest.

Wat nu leuk is om te laten zien is het binnenwerk: het boek is bij de vormgever en ziet er vanbinnen mooi uit. Als je je eigen werk weer eens leest, opgemaakt met kaders en typografie, word je hernieuwd gemotiveerd door je eigen gedachtegoed!

Digitale masterclass met Bibian Mentel

Volgende week dinsdag geeft Bibian Mentel een digitale masterclass met medewerking van Mark Tuitert, Rocky Hehakaija, prof dr Erik Scherder, Constantijn van Oranje en Eva Jinek.

Bibian Mentel is de ongekroonde koningin van de winnaarsmentaliteit. Haar wilskracht, doorzettingsvermogen en positiviteit inspireren velen om het allerbeste uit hun leven te halen, privé en zakelijk.

Bibian heeft een bucketlist. Hoog op deze lijst staat: schitteren op een groot evenement om mensen inspiratie te geven uit haar levensverhaal. En tegelijkertijd fondsen ophalen om haar nalatenschap goed te regelen.

Op 9 maart komt haar bucketlist-droom uit. Alle sprekers werken belangeloos mee: de opbrengsten komen ten goede aan de Mentelity Organisation.

Meer informatie en inschrijven: Denkproducties

Online congres: HRM in de overheid

Hans van Breukelen en Benno Diederiks zijn vereerd om op dit jaarcongres de Keynote speech te mogen geven.

  • Donderdag 1 april 2021
  • Van 09.00 – 17.30 uur

In de komende tijd zal de arbeidsmarkt verstrekkende gevolgen hebben voor overheidsorganisaties én hun individuele medewerkers. Technologische en sociale innovaties en maatschappelijke veranderingen dreigen sneller te gaan dan de individuele medewerker in overheidsdienst kan bijhouden.

De ervaren medewerker dreigt achterop te raken, duurzame inzetbaarheid komt in gevaar, oudere medewerkers raken ‘gevangen’ op de interne arbeidsmarkt, menselijk kapitaal dreigt aan waarde in te boeten en de medewerker dreigt de binding kwijt te raken met hun werk, collega’s en hun overheidsorganisatie.

In deze termen gevangen, is er inderdad veel om je als HRM-medewerker in de overheid zorgen te maken. Maar stel dat we de terminologie omdraaien, van doemdenken naar doendenken? Maak medewerkers mentaal fit en veerkrachtiger en laat ze excelleren! Hoe kun je als overheidsorganisatie beter bestand zijn tegen nieuwe, toekomstige uitdagingen? Antwoord: begin met een investering in de mentale innovatie van je medewerkers.

Aanmelden voor het online congres kan hier. Je vindt hier ook het hele dagprogramma met andere, boeiende lezingen en workshops.

(Dit congres was oorspronkelijk aangekondigd voor 1 oktober 2020 maar is toen afgelast)

Eerste nieuwsbrief verschenen

Op vrijdag 19 februari 2021 publiceerden we de eerste van een reeks van tweewekelijkse nieuwsbrieven rond het thema Mentale Innovatie. De online leerreis verscheen in november 2020, de podcast is 5 afleveringen rijk. Het boek is nu in de maak en verschijnt eind maart 2021. De training en de coachsessies zijn ook in voorbereiding. Februari leek ons dus een goed moment om te beginnen met een nieuwsbrief om je op de hoogte houden van de ontwikkelingen rond het concept van Mentale Innovatie.

De nieuwsbrieven zijn elk rond een deelaspect van Mentale Innovatie opgebouwd. Naast een vaste themabespreking brengen we het laatste nieuws, inspirerende verhalen, quotes, connecties met de actualiteit, winacties… Alles wat we maar relevant achten om de werking van Mentale Innovatie aan je te kunnen laten zien.

We beginnen eenvoudig, met een korte introductie van Bevlogenheid, een van de vier pijlers van Mentale Innovatie. Vervolgens stellen we de auteurs aan je voor (deze keer eerst Hans van Breukelen) en presenteren de stand van zaken rond het traject.

We nodigen je hierbij van harte uit om je aan te melden voor de nieuwsbrief. Dat kan hiernaast. Afmelden kan zoals het hoort op elk gewenst moment: via de nieuwsbrief zelf of met een email aan nieuwsbrief@ mentaleinnovatie.nl